10月23日，在位于义乌赤岸镇枫坑水库东侧的义永公路隧道施工现场，工人葛师傅正在安全体验馆内用积分换取洗涤用品。葛师傅辗转做过多个项目，他说，“这个项目奖罚清楚，安全积分还能换取自己需要的生活用品，这个办法很好。”

    如何让教条似的安全知识有效转化为执行力，我们在义永安全体验馆找到了一种有效的解决办法。

    进入义永公路项目部安全教育培训体验馆后，你会发现这里的布局设计颇有科技馆的感觉。从VR模拟安全体验到人工复苏展示，真实和易操作是最直观的感受。现场由一位安全员和一名员工配合演示了从VR安全体验、安全带使用体验、安全急救体验、安全防护用品展示等内容操作。据安全员小李介绍，项目部通过创新安全培训模式，设立安全教育培训体验馆，每批新入职的员工都要进行体验馆的培训，不仅可以让员工在逼真的虚拟场景中学习身处险境时如何正确应对的方法，还成功解决了传统安全教育效果不佳的难题。

     小李还说，以前我们对员工安全教育都是灌输式，员工积极性不高，现在通过推行安全体验馆和安全积分超市，实现了“要我安全”到“我要安全”的转变，有效达到减轻或杜绝安全事故发生的目的。

     据介绍，安全积分由安全员在生产过程中，对员工的行为进行备案，并形成安全积分台账。同时，积分实行“扣除”和“奖励”制度，安全积分以月度为考核周期，凡有积分的人员均可到安全超市兑换需要的物品。虽然积分超市里都是些日用品，却正是工人们日常所需的物品，工人也都很乐意为自己的安全负责，切实做好各项安全工作。葛师傅说，出来干活安全比赚钱更重要，把安全工作做好了还能省下一笔开销，大家都开心！

     安全问题不仅施工方重视，业主也非常重视。义乌交旅集团义永公路项目工程科科长赵光华告诉记者，交旅集团项目办每天都会对工地进行巡查，存在的项目质量问题及时发现，及时整改，还在现场安装视频监控系统，通过手机APP或者电脑进行实时观看或回放。这样做不仅能加强对安全的监控，更能加强对质量的监管。

     义永项目很大部分是隧道作业，为切实做好隧道施工安全工作，义永项目对管理人员和施工人员进行详细的技术交底。从降低劳动强度和环保节能入手，在质量标准化和安全管理上坚持高标准严要求，针对质量标准化引入隧道施工标准化（九台套）。通过对先进设备的操作，实现了机器换人，同时项目部还将引进新型的头戴式二维码安全帽，这个安全帽具有扫码定位功能，监控范围随施工进度推进，可实现施工监控无死角、无盲区。

     这些高标准、自动化的高科技设备，为项目保障施工安全进度、改善作业环境、减少人工成本、有效降低劳动强度起到重要作用。项目部员工开玩笑说，“科技这么发展下去，我们都要失业了。”但显然，大家都更乐意在一个高度安全的环境中工作！